各部門 採用情報

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事務長候補募集

応募資格

病院での管理職経験のある方(事務長など病院での管理職経験のある方)

採用日

随時(応談可)

業務内容

 世代交代の時期を迎えている当院にて、組織運営管理の第一線を担っていただく立場になります。管理部門責任者のポジションで事務長候補としての採用となります。

現事務長の後任候補としてチームをまとめ、将来事務長としての活躍が期待されています。病院全体を管理するための計画立案、実行、進捗管理、各種調整、理事長特命事項など、各部門の管理職と協力・協業しながら病院運営を行っていただきます。

・病院運営業務全般

施設基準管理、業績管理、行政対応、診療報酬請求業務の管理、監査対応、

訴訟・各種苦情対応、未収金回収、経営者との折衝、会議・経営者からの特命事項の実行、各種問い合わせ対応等

・スタッフ管理業務

採用、面接対応、人事考課、人員配置、人事労務

・院内委員会への参加

・他地域医療機関との連携、関係構築

採用数

1名 

待遇

雇用形態  正職員
給与    800万円~1.000万
円   

賞与    年2回(面接時に相談)

昇給    1回/年(人事考課制度有り)

勤務日   月曜日~日曜日

勤務時間  8:30~17:30(休憩60分)・シフト制・4週8休制

休日    週休2日制、有給休暇(入職後6か月)初年度10日間、夏期休暇2日、年末年始(12/30~1/3) 

加入保険  健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 

福利厚生  職員食堂、家賃補助、駐車場(無料)

その他   通勤手当有り 車通勤 (無料駐車場あり)

メッセージ 労働等諸相談は面接時に応じます。

応募受付方法は下記参照

エンゲージ  https://en-gage.net/xpost_saiyo1/work_3474192

求人ボックス https://xn--pckua2a7gp15o89zb.com/jbi/cc216eb058b46869b0e968487bcb57a5